Pædagoger eller pædagogiske assistenter søges til højt specialiseret og meningsfuldt arbejde på botilbuddet Gårdene i Randers

Vil du gøre en reel forskel for voksne borgere med udviklingshandicap? Og kan du se dig selv som en del af et højt specialiseret tilbud, hvor både udvikling, nærvær og relationer er i centrum? 

Så er du måske den, vi søger!

På Gårdene søger vi engagerede og fagligt nysgerrige pædagoger eller pædagogiske assistenter, som vil være en del af et stærkt fællesskab og arbejde med borgere, hvor relationer, faglighed og refleksion gør en mærkbar forskel – hver dag.

Stillingerne slås op i forbindelse med udvidelse af medarbejdergruppen, og de kan besættes af både pædagoger eller pædagogiske assistenter. Uanset om du er nyuddannet, erfaren, allerede brænder for det specialiserede område, eller først er ved at opdage interessen, så får du her mulighed for at arbejde med voksne borgere med udviklingshandicap i et miljø, hvor faglighed og trivsel prioriteres højt.

Om Gårdene

Gårdene er et socialpædagogisk botilbud under Specialområde Udviklingshandicap (SUA). Vi har plads til 18 borgere, som alle lever med et udviklingshandicap, ofte kombineret med andre udfordringer som psykiatriske diagnoser, misbrug eller domsanbringelser. Støttebehovene kan være komplekse, og vi søger derfor medarbejdere, der er nysgerrige på målgruppen, og som motiveres af at skabe udvikling, trivsel og meningsfulde liv. 

Vores mission er at skabe indsatser, der kan være trædesten i borgernes liv mod øget selvstændighed. Det kræver en høj grad af faglighed, struktur og vedholdenhed, men også masser af nærvær, humor og varme i hverdagen. 

Hos os er det vigtigt, at der både er plads til individuelle ønsker og til et stærkt fællesskab. Vi lægger vægt på at skabe et arbejdsmiljø, hvor vi hjælper hinanden, deler viden og har fokus på den fælles kerneopgave: at give borgerne de bedste muligheder for udvikling og trivsel.

Din rolle

Som medarbejder på Gårdene bliver du en central del af et tværfagligt team med pædagoger, social- og sundhedsassistenter, pædagogiske assistenter, socialrådgivere og omsorgsmedhjælpere. Sammen med dine kolleger får du ansvar for at tilrettelægge, gennemføre og evaluere indsatser med udgangspunkt i den enkelte borgers behov, ressourcer og ønsker for livet.

I praksis betyder det, at du:

• Skaber professionelle relationer til borgerne og støtter dem i deres dagligdag, fx omkring måltider, personlig omsorg, struktur og aktiviteter.
• Planlægger og deltager i aktiviteter i dag- og fritidslivet, fx musik, kreativt værksted, madlavning, gåture, behandlingstilbud og NADA.
• Dokumenterer og evaluerer pædagogiske indsatser i tæt samarbejde med kollegaer, herunder risikovurdering ved hjælp af BVC (Brøset Violence Checklist).
• Arbejder metodisk med afsæt i KRAP (Kognitiv, Ressourcefokuseret og Anerkendende Pædagogik), en neuroaffektiv udviklingspsykologisk forståelsesramme, LA2u (Low Arousal 2 - understøttet) samt VUM (VoksenUdredningsMetoden).
• Har fagligt fokus på de 12 sundhedsfaglige problemområder. 

Hverdagen på Gårdene er sjældent ens. Den kan være både udfordrende og krævende, men først og fremmest er den fuld af liv, relationer og små øjeblikke, hvor du mærker, at din indsats gør en reel forskel.

 Vi forestiller os, at du:

• Er uddannet pædagog eller pædagogisk assistent 
• Er fagligt nysgerrig og reflekterende
• Møder både borgere og kolleger med respekt, ordentlighed og en anerkendende tilgang.
• Kan skabe trygge relationer og bevare roen i komplekse situationer 
• Ser adfærd som kommunikation 
• Trives med struktur og samtidig kan være fleksibel 
• Har lyst til at lære og udvikle dig sammen med kolleger 
• Har gyldigt kørekort og kan anvende IT til dokumentation. 

Erfaring fra social- eller specialområdet er en fordel – men det vigtigste er din tilgang, motivation og lyst til at udvikle dig.
 
 Vi tilbyder:

• Et grundigt introduktionsforløb med en tilknyttet mentor, som tager imod dig på din første arbejdsdag og fungerer som sparringspartner i din intro.
• Et specialdesignet uddannelsesforløb: SUAs fagpilot, som giver dig redskaber til arbejdet i en højt specialiseret praksis.
• Løbende faglig sparring, supervision og teammøder.
• Uddannelse i metoden LA2u, som vi er i gang med at implementere.
• En bred samarbejdsflade, hvor vi samarbejder med blandt andet psykiatrien, sagsbehandlere, politiet, statsadvokaten og mange andre samarbejdspartnere.
• En arbejdsplads, hvor arbejdsmiljøet er i centrum, og hvor vi dyrker en stærk VI-kultur. Det betyder, at vi hjælper hinanden på tværs af afdelinger og arbejdsopgaver.

Kort sagt: Et job med faglige udfordringer, personlig udvikling og mulighed for at være en del af et sted, hvor indsatsen virkelig gør en forskel for andre mennesker. 
 
 

Det praktiske

Stillingerne er på 37 timer ugentligt med skiftende dag- og aftenvagter samt arbejde hver 2. eller 3. weekend. 

Løn- og ansættelsesforhold er i henhold til gældende overenskomst mellem Danske Regioner og SL.

Der indhentes reference og straffeattest inden endelig ansættelse. 

Ansøgningsfrist: D. 4. oktober 2026.
Samtaler: Forventes afholdt i uge 43.

Opstart: 1. December eller hurtigst muligt.
 
 Hvis du vil vide mere: 

Har du spørgsmål, eller vil du høre mere, er du mere end velkommen til at kontakte tilbudsleder Helle Hededal Lentz på telefon 4013 3383.

Du kan også læse mere om Specialområde Udviklingshandicap på www.sua.rm.dk.

 Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
 
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling inden du tilbydes ansættelse.

Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk