Vi søger en engageret byggeleder, der har lyst til at påtage sig en central rolle i projekt med fokus på brandsikkerhed og brandlukninger. Denne stilling starter som en tidsbegrænset byggelederfunktion og overgår derefter til en fast stilling som brandteknisk koordinator i Teknisk Afsnit på Regionshospitalet Gødstrup. En unik stilling, som giver dig mulighed for at udvikle dig fra byggeleder til en central rolle i Teknisk Afsnit inden for brandsikkerhed.
Fase 1: Byggeleder for brandlukningsprojekt (indtil 2027)
Din primære opgave bliver at sikre, at vi overholder tidsplanen og budgettet for et komplekst projekt, der handler om at udskifte ca. 20.000 brandlukninger. Du får en central rolle i at koordinere entreprenørernes arbejde og sikre, at projektet forstyrrer den daglige hospitalsdrift mindst muligt. Du vil være ansvarlig for den daglige dialog med klinisk og teknisk personale, afholde byggemøder og sikre, at kvalitetssikringen bliver udført, samt at arbejdsmiljøreglerne bliver overholdt.
Stillings- og funktionsbeskrivelse
Fase 2: Brandteknisk koordinator (fra 2027)
Efter projektet er afsluttet, overgår du til en fast stilling, hvor du får ansvaret for at sikre, at hospitalets brandtekniske systemer altid er fuldt funktionsdygtige. Du vil koordinere den regelmæssige kontrol og vedligeholdelse af både aktive og passive brandløsninger. Dine opgaver inkluderer at være kontaktperson for myndigheder og brandvæsen, opdatere hospitalets brandstrategi og DKV-planer, samt uddanne hospitalets lokale brandinstruktører. Du vil desuden få mulighed for at lede andre byggetekniske projekter i samarbejde med dit team.
Stillings- og funktionsbeskrivelse
Vi forestiller os, at du:
Ansættelsen
Det er en fast fuldtidsstilling på 37 timer. Ansættelsen sker i Region Midtjylland med tjeneste i Gødstrup for Byggeri og Projekt på Regionshospitalet Gødstrup. Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst og principperne for Ny Løn.
Ansøgningsfrist
Du søger stillingen ved at klikke på ”søg job” vedhæft din ansøgning med dokumentation for uddannelse, herunder eksamensbevis, CV m.v.
Ansøgningsfrist 3. oktober 2025. Vi forventer, at afholde samtaler i uge 43. Tiltrædelse snarest muligt.
Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte:
Finn Spicker Brødbæk på 2037 3350
Regionshospitalet Gødstrup
Regionshospitalet Gødstrup består af seks hospitaler/sundhedshuse placeret i Gødstrup, Holstebro, Lemvig, Ringkøbing, Thyborøn og Tarm. Organisationen har en fælles hospitalsledelse og fælles afdelingsledelser på tværs af matriklerne. Vi er ca. 4.000 medarbejdere, der arbejder for at sikre trygge, effektive og sammenhængende patientforløb af fagligt høj kvalitet.
Se Regionshospitalet Gødstrups hjemmeside www.regionshospitalet-goedstrup.dk for yderligere oplysninger om hospitalet.
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.