Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling, til besættelse 1. oktober 2024
Ansøgere, der skal være speciallæge i neurologi og have særlig interesse i klinisk neurofysiologi, forventes under ansættelsen at gennemføre et fagområdeuddannelsesforløb i klinisk neurofysiologi, som certificeret af Dansk Selskab for Klinisk Neurofysiologi.
Det forventes endvidere, at ansøgeren
Neurofysiologisk Klinik arbejder tæt sammen med regionens neurologiske, neurokirurgiske, pædiatriske og ekstremitetskirurgiske specialer. Klinikken varetager endvidere en del af den neurofysiologiske funktion på de neurologiske afdelinger på Regionshospitalet Viborg og Regionshospitalet Gødstrup.
På Neurofysiologisk Klinik udføres følgende typer af undersøgelser som led i udredning af neuromuskulære sygdomme og funktionsforstyrrelser i centralnervesystemet: Elektromyografi, elektroneuronografi, elektroencephalografi, evokerede potentialer, video-EEG-døgnmonitorering, intraoperativ monitorering, søvnundersøgelser, ultralydsundersøgelse af perifere nerver og muskler, neurofysiologiske bækkenbundsundersøgelser og magnetencephalografi.
Afdelingslægens arbejdsopgaver
Afdelingslægen skal under oplæring i tiltagende omfang, sammen med afdelingens øvrige læger, foretage elektrofysiologiske undersøgelser, visitere samt supervisere og konferere undersøgelser med neurofysiologiassistenter og yngre læger. Endvidere skal afdelingslægen deltage i samarbejdet med de neurofysiologiske afsnit i Viborg og Gødstrup.
Uddannelsen vil blive tilrettelagt efter "Målbeskrivelsen for Klinisk Neurofysiologi".
Funktionsbeskrivelse hørende til den opslåede stilling samt yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved kontakt til klinikleder, overlæge Peter Orm Hansen: peter.orm.hansen@rm.dk eller 7845 4399.
Ansættelsessamtaler afholdes løbende efter nærmere aftale.
Ansøgers kvalifikationer vil blive bedømt ud fra de 7 lægeroller. Skemaet til de 7 lægeroller kan ses her.
Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og en tilfredsstillende autorisation.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.