Er du klar til en meningsfuld sommer? Vi søger vikarer - med mulighed for faste timer!

Vi er stadig i rivende udvikling og søger derfor nye, fantastiske vikarer til vores team.
Er du socialfagligt uddannet – eller har du flair for at skabe relationer til sårbare mennesker – så er du måske vores nye kollega.

Som timelønnet vikar er du bl.a. med til at dække vagter, når de faste medarbejdere er til møder, holder ferie m.m. For timelønnede drejer det sig primært om eftermiddags-/aftenvagter og weekender. Er du interesseret i faste weekendvagter, kan dette imødekommes. Der er mulighed for ansættelse med et fast timetal på mellem 8 og 15 timer ugentligt – og i sommerferien kan timetallet øges til fuldtid. 

Om os
Hinge er et botilbud til 16 borgere, som bor i nye fritliggende AT-home boliger, der ligger i den skønneste natur. AT-home boligerne er særligt udviklet til målgruppen og giver mulighed for både at skærme og indbyde til fællesskab, afhængigt af den enkeltes forudsætninger, behov og ønsker.

Vores målgruppe er voksne med autisme - normalt til højt begavede – som indgribende udfordringer i form af psykiatriske diagnoser, problemskabende eller selvskadende adfærd og/eller rusmiddelproblematikker. Borgerne kan være i risiko for, eller allerede have en retslig foranstaltning, f.eks. dom til psykiatrisk behandling. Derfor arbejder vi aktivt med medarbejdernes sikkerhed. 
Aktuelt bor der 10 borgere, men i løbet af 2025 flytter flere borgere ind.

Om jobbet
Du bliver en del af en ambitiøs afdeling, som arbejder ud fra Specialområde Autismes fælles faglige fundament. Målet er at sikre en systematisk, metodisk og fagligt velfunderet praksis, der altid sætter borgeren i centrum.

Vi lægger vægt på aktivt medborgerskab, da vi mener, det er afgørende for borgernes trivsel og udvikling. Vores kerneopgave er at tilbyde og videreudvikle de bedst mulige rammer for trivsel, udvikling og forandring for voksne med autisme.

Hvem er du

• Vi ser gerne, at du er social- eller sundhedsfagligt uddannet, men vigtigst af alt er, at du har hjertet med i dit arbejde! 
• Kendskab til autisme er en fordel, men ikke et krav.
• Topmotiveret for at arbejde med borgeren i centrum – kerneopgaven.
• Du er indstillet på at arbejde med dig selv, reflektere over egne handlinger og skabe bevægelse i egen udvikling.
• Du er udviklingsorienteret, har et godt overblik og kan træffe beslutninger – også i pressede situationer.
• Bevare din indre ro i til tider højspændte situationer.
• Du har blik for de små succeser og er nysgerrigt på jagt efter at lykkes sammen med borgeren og dennes ønsker og drømme for fremtiden – også når det kræver virkelig mange forsøg.
• Din tålmodighed og fleksibilitet hjælper individuelt borgerne med at få hverdagen til at fungere.
• Er afklaret med fordele og ulemper ved dag/aftenarbejde. 
• Du har et gyldigt kørekort.

Rekrutteringsproces   
Ansøgningsfrist hurtigst muligt og senest fredag 27. juni. Vi afholder samtaler løbende, så tøv ikke med at sende os en ansøgning.

Løn og ansættelsesvilkår er i henhold til overenskomst mellem din faglige organisation og Region Midtjylland.

Få mere at vide
Vi giver gerne en kop kaffe – ligesom du er velkommen til at kontakte afdelingsleder Mille Pedersen på telefon nr. 6198 6090. 

Om specialområde Autisme 
Specialområde Autisme er Region Midtjyllands specialiserede tilbud til voksne med autisme.  Vi tilbyder og udvikler optimale rammer for trivsel, udvikling og forandring til voksne med autisme. Vi støtter flere end 400 borgere og har ca. 800 medarbejdere fordelt på 26 afdelinger.    

I Specialområde Autisme tror vi på ledelse som et fælles anliggende. At ledelse er noget, vi gør sammen. Vi sigter mod at skabe en sammenhængende organisation, hvor fællesskab og samhørighed er bærende elementer i alle livsfaser, og hvor høj faglighed, god ledelse og et godt arbejdsmiljø går hånd i hånd. 

Du kan læse meget mere om os på www.sau.rm.dk og følge os på Instagram under navnet socialomraadet_regionmidt.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.