Fysioterapeut søges til en spændende stilling ved ortopædkirurgisk afdeling på Regionshospitalet Viborg.

En fast stilling som fysioterapeut hos de ortopædkirurgiske terapeuter på Regionshospitalet Viborg, er ledig til besættelse pr. 01. december 2026. Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer/uge. Arbejdstiden er i dagtiden kl. 7.45-15.09, incl. Weekendvagt ca. hver 9. uge. 

Om afdelingen
Ortopædkirurgi er placeret i Viborg, som er et akut hospital. Ortopædkirurgisk sengeafsnit har plads til i alt 27 indlagte patienter, samt en klinik med ca. 20.000 besøg årligt. 
På sengeafsnittet varetages behandling og genoptræning inden for følgende områder: Traumepatienter, amputationer, ryg/bækkenfrakturer, hofte/knæ og fod/ankel kirurgi, skulder/albue/hånd kirurgi samt sårpatienter. 
Der varetages desuden ambulante vurderinger, instruktioner og specialiseret genoptræning og flere af fysioterapeuterne varetager selvstændigt ambulatoriefunktioner. 

Vi lægger stor vægt på et tæt tværfagligt samarbejde både internt og eksternt, altid med patienten i centrum. Der er i dagligdagen høj indflydelse på tilrettelæggelsen af arbejdet og vi sætter kvaliteten i højsædet. 
Vi er en flok på 13 fysioterapeuter og 6 ergoterapeuter, alle engagerede og kompetente medarbejdere, som brænder for tværfaglighed, kvalitet og faglig udvikling. 
Som ny hos os vil der være oplæring og mulighed for løbende sparring. 
Vi er uddannelsessted for ergo- og fysioterapeutstuderende. Det er en naturlig del af vores hverdag at vejlede.

Om stillingen
Stillingen er med opgaver både på vores sengeafsnit og på det ambulante område. 

Arbejdsopgaver: 

• Vurdering, instruktion, behandling og genoptræning af indlagte ortopædkirurgiske patienter. 
• Vurdering, instruktion, behandling og specialiseret genoptræning af ambulante patienter, primært inden for skulder/albueområdet. 
• Teamsamarbejde og tværfaglig planlægning med henblik på velkoordinerede og meningsfulde patientforløb både på sengeafdelingen og i det ambulante arbejde. 
• Udarbejdelse af genoptræningsplaner 
• Vurdering af behov for hjælpemidler. 

 Vi søger en fysioterapeut som:

• Udviser engagement, ansvarlighed og fleksibilitet i det daglige arbejde. 
• Trives med korte, intensive og akutte patientforløb. 
• Er dygtig til at formidle og kommunikere såvel mundtligt som skriftligt. 
• Bidrager til et godt og veletableret kollegialt samarbejde. 
• Kan planlægge, prioritere og bevare overblikket i en travl hverdag. 
• Har minimum 1 års erfaring inden for det ortopædkirurgiske område. 
• Kan tilrettelægge behandling og træning efter komplicerede ortopædkirurgiske indgreb. 
• Har erfaring med og interesse for ambulant behandling og genoptræning indenfor skulder/albue området. 
• Er selvstændig og kan stå på egne ben i det mono- og tværfaglige samarbejde. 

Vi tilbyder: 

• Et rigtig godt og tværfagligt samarbejdsmiljø. 
• Mulighed for faglig udvikling. 
• Gode kolleger med fokus på et godt arbejdsmiljø. 
• En alsidig arbejdsdag. 
• Oplæring med tilknytning af mentor. 

Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende autorisations ID, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest den 24. september 2026.
Samtaler bliver afholdt den 7. september 2026.

Yderligere oplysninger 
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til ledende terapeut Sidsel Schaldemose Noe på tlf. +4578443804

Løn- og ansættelsesvilkår 
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til lov om børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, læs mere om den samlede hospitalsenhed her.
Interesserede ansøgere, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge stillingen.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling inden du tilbydes ansættelse.
Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk