Radiograf søges til Røntgen og Skanning på Regionshospitalet Gødstrup

Vi søger ny kollega til et års vikariat med vagtfunktion med tiltrædelse 1. december 2026 eller efter nærmere aftale.

Stillingen er på 37 timer ugentligt med deltagelse i vagt efter endt oplæring. Vagterne fordeles mellem dag-, aften- og nattevagter, og vi prioriterer en god balance mellem arbejdsliv og fritid.

Røntgen og Skanning varetager det radiologiske speciale for ca. 300.000 borgere.

Afdelingen har omkring 150 medarbejdere fordelt på sekretærer, radiologer, radiografer, røntgensygeplejersker og øvrigt plejepersonale. Heraf udgør radiografer og røntgensygeplejersker cirka 80 medarbejdere. Vi er døgnbemandet og arbejder i 3-holdsskift.

Røntgen og Skanning har aktivitet både i Gødstrup og på fire decentrale matrikler. Kun afdelingen i Gødstrup er lægebemandet.

Vi servicerer de kliniske afdelinger på Regionshospitalet Gødstrup samt områdets praktiserende læger, speciallæger og kiropraktorer. Årligt udfører vi omkring 250.000 undersøgelser.

Afdelingen deltager i uddannelsen af radiografstuderende fra både VIA University College og UCN Nordjyllad.

Afdelingen råder over:

• 6 DR-rum
• 2 udefotoapparater
• 1 gennemlysningsrum
• 1 Cone Beam CT-skanner
• 6 CT-skannere
• 5 MR-skannere, heraf 2 med 3T
• 4 ultralydsrum samt ude-ultralyd

I akutmodtagelsen, som er døgnbemandet, har vi desuden et DR-rum, en CT-skanner og et ultralydsrum.

Vi kan tilbyde dig

• En arbejdsplads med høj faglighed, højt tempo og godt humør.
• Dygtige, engagerede og hjælpsomme kolleger.
• En attraktiv afdeling med spændende og varierede arbejdsopgaver.
• En arbejdsplads med plads til forskellighed og individuelle ønsker.
• Fokus på kvalitet, udvikling og effektive arbejdsgange, der skaber værdi for patienter og medarbejdere.
• Et stærkt kollegialt fællesskab med løbende sociale arrangementer og stor opbakning.
• En afdeling med fokus på arbejdsmiljø, trivsel og medarbejderindflydelse.
• Et individuelt tilpasset introduktions- og oplæringsforløb med udgangspunkt i dine erfaringer og kompetencer.

Vi ønsker os en kollega, der

• Er uddannet radiograf med dansk autorisation eller røntgensygeplejerske med relevant erfaring.
• Trives i et tæt samarbejde med kolleger og tværfaglige samarbejdspartnere.
• Arbejder selvstændigt og samtidig bidrager aktivt til fællesskabet.
• Er fleksibel, omstillingsparat og nysgerrig på nye løsninger inden for dit fagområde.
• Møder arbejdsdagen med engagement, initiativ og godt humør.
• Har et stærkt radiograffagligt fokus og vægter kvalitet højt.
• Formår at kombinere teknisk ekspertise med omsorg og patientnær behandling.
• Har interesse for at medvirke i den daglige vejledning af studerende.
• Bidrager positivt til et godt arbejdsmiljø og har god situationsfornemmelse.
• Behersker dansk i både skrift og tale.

IT-kompetencer på brugerniveau forventes

Arbejdsopgaver

Se stillings- og funktionsbeskrivelse her

Ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst.

Vi gør opmærksom på, at indhentning af referencer er en del af rekrutteringsprocessen i Region Midtjylland.

Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og autorisation.

Der er tre måneders prøvetid ved ansættelse.

Flere oplysninger

Ønsker du at vide mere om stillingen eller afdelingen, er du velkommen til at kontakte overradiograf Kirstine Handberg Jensen på telefon 78 43 07 07 eller e-mail kiijes@rm.dk. 

Vi glæder os til at høre fra dig

Lyder stillingen som noget for dig, så send din ansøgning og dit CV via Region Midtjyllands hjemmeside på www.rm.dk/job ved at klikke på "Send ansøgning".

Du kan søge jobbet online ved at klikke på ”send ansøgning”. Vedhæft din ansøgning og dit CV

Ansøgningsfristen er torsdag den 1. oktober 2026.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt fredag den 9. oktober 2026.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling inden du tilbydes ansættelse.

Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk