Speciallæge til Smerteklinik Silkeborg, Regionshospitalet Silkeborg

Vil du være en del af et højt kvalificeret tværfagligt team, der behandler mennesker med kroniske komplekse non-maligne smerter? Vi søger en speciallæge til Smerteklinik Silkeborg, der er organiseret under Center for Planlagt kirurgi (CPK), Regionshospitalet Silkeborg, det en 37 timers stilling med ansættelse fra 1. januar 2026 eller snarest.

Om stillingen
Stillingen ønskes besat med speciallæge med interesse for behandling og rehabilitering af patienter/borgere med komplekse problemstillinger.
I smerteklinikken behandles patienter med kroniske komplekse non-maligne smerter i tværfaglige teams bestående af læger, sygeplejersker, psykolog, fysioterapeut og socialrådgiver. Patienterne har oftest væsentlig nedsat funktionsniveau med påvirkning af både arbejdsliv og socialt liv.
Udgangspunktet for behandlingen er en bio, psyko, social helbredsforståelse med vægt på tæt samarbejde i det tværfaglige team omkring patienten.
Kerneopgaven er at give patienten indsigt, overblik og handlemuligheder og derved lindre
lidelsen med kroniske smerter.

Du kan læse nærmere omkring vores behandlingstilbud på hjemmeside Smerteklinik i Silkeborg

I Smerteklinik Silkeborg er vi aktuelt 3 læger og en uddannelseslæge fra 1.10.25, 1 oversygeplejerske, 8 sygeplejersker, 2 psykologer,2 fysioterapeuter, 2 socialrådgivere, 3 sekretærer og 1 projektleder.

Som speciallæge i smerteklinikken vil du have opgaver både i den direkte patientbehandling og med formidling og udvikling. 
 

Her er eksempler på kommende arbejdsopgaver:

• Varetager behandling af Smerteklinikkens patienter i tæt samarbejde med patienten, de pårørende og afdelingens tværfaglige team
• Deltager i rådgivning af læger i Almen Praksis via afdelingens Hot-line
• Være med til at udvikle det tværsektorielle samarbejde i forhold til Almen Praksis, kommuner og andre somatiske afdelinger
• Varetager undervisningsopgaver internt og eksternt
• Medvirker til identificering og implementering af ny viden indenfor smertebehandling
• Initiere og deltager i kvalitets- udviklings- forskningsprojekter Smerteklinikken

Vi søger en læge med følgende kvalifikationer:

• Speciallæge i relevant speciale (samfundsmedicin, anæstesiologi, almen medicin, neurologi, psykiatri, reumatologi eller lignende)
• Gerne erfaring fra tidligere med behandling af patienter med komplekse problemstillinger som kroniske smerter
• Gode formidlingsevner i forhold til at dele viden og undervise både patienter, kollegaer, pårørende, eksterne samarbejdspartnere som eksempelvis personale i Almen Praksis
• Gerne erfaring indenfor psykiatri, da kroniske komplekse smertepatienter ofte har psykisk comorbiditet
• Lyst til at videreuddanne dig med relevant efteruddannelse, som kunne være Master i Smertevidenskab og Tværfaglig Smertebehandling, AAU
• Gerne forskningserfaring, men det er ikke et krav.
• Interesse i lederuddannelse ift. med tiden at kunne bestride en overlægestilling med større ansvarsområde

Ansættelsen sker ved Hospitalsenhed Midt, læs mere om den samlede hospitalsenhed her hospitalsenhedmidt
Interesserede ansøgere, uanset alder, køn, religion og etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.

Løn- og ansættelsesvilkår 
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til lov om børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Silkeborg.

Yderligere oplysninger 
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Ledende overlæge Randi Eltved på tlf. 78416687/20877864.

Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende autorisations ID, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest den 8. oktober 2025.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 43.
 

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.