Vi søger en sygeplejerske til varetagelse af funktionen som forløbsansvarlig i psykiatrisk sengeafsnit O3.
Som forløbsansvarlig sygeplejerske er du specielt inddraget i at sikre fremdrift i udrednings- og behandlingsforløbet under indlæggelse. Derudover vil du være tovholder på kommunikationen mellem tværsektorielle samarbejdspartnere under indlæggelse samt i overgangene til bl.a. udskrivelse, ambulant opfølgning og kommunale tilbud. Derudover inkluderer stillingen også opgaven som tovholder i O3 for nedbringelse af tvang.
Du kommer til at få tildelt en mentor, med hvem der er mulighed for faglig sparring. Derudover er der mulighed for sparring med kollegaer fra andre afsnit i huset om opgaverne.
Som forløbsansvarlig sygeplejerske vil du have ansvaret for bl.a. at:
Vi tilbyder
Vi forventer af dig
Ansættelsesvilkår og løn
Stillingen er fast og som udgangspunkt på 37 timer primært dagvagter og uden vagtarbejde. Opstart 1. juni 2026 eller efter aftale.
Løn og ansættelsesforhold fastsættes ift. gældende overenskomst og efter principperne for lokal løndannelse.
Vi indhenter børne- og straffeattest i forbindelse med ansættelse.
Ansættelsen er betinget af tilfredsstillende autorisation og børne- og straffeattest.
Yderligere oplysninger
Du er velkommen til at kontakte oversygeplejerske Omeid Ghaznavi på tlf. 2440 8045, hvis du har brug for yderligere information om stillingen.
Ansøgningsfrist og tidspunkt for ansættelsessamtaler
Vi ser frem til at modtage din ansøgning senest den 22. april 2026.
Samtaler afholdes d. 24. april 2026
Om Regionshospitalet Horsens, Psykiatri
I Psykiatri i Horsens udreder og behandler vi patienter med alle former for psykiatriske lidelser. Vi er specialeopdelt i 3 klinikker, mens vores 3 sengeafsnit har en bred vifte af alle patientkategorier.
Afdelingen er beliggende på Regionshospitalet Horsens og med satellitter i Skanderborg og Odder. RPH varetager den regionale voksenpsykiatriske behandling af borgere i kommunerne Horsens, Skanderborg, Hedensted og Odder.
Du kan læse mere om vores afdeling her
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.