Vi søger en ny kollega til fast stilling med ansættelsesstart 1. april eller efter aftale.
Hos os er det vigtigt, at du som sygeplejerske får en tryg og god start på din nye eller fortsatte karriere hos os.
Introduktionsforløb
Forventninger til dig
Vi håber, du har lyst til at være med på rejsen!
Sundhedsvæsenet er under forandring - og det er vi også. Vores afdeling står midt i en spændende transformation, hvor vi sammen skal tænke nyt, samarbejde på tværs og skabe mere sammenhængende patientforløb. I lyset af sundhedsreformen sætter vi fokus på at udnytte vores faglighed på både kendte og nye måder, til gavn for patienter, pårørende og medarbejdere.
Hos os bliver du fagligt udfordret og beriget på alle aspekter indenfor sygeplejen, bl.a. postoperative observationer, instrumentelle færdigheder, pædagogiske-, psykologiske- og kommunikative evner samt koordinering af patientforløb.
Sygepleje i ortopædkirurgiske patientforløb
Indflydelse på dit arbejdsliv
Vi arbejdstidsplanlægger via systemet Min Plan, som giver dig mulighed for at have indflydelse på tilrettelæggelsen af din arbejdstid.
Vores oversygeplejerske prioriterer at være tæt på hverdagen - både, når det gælder drift og udvikling. Du kan regne med en leder, der er let tilgængelig og nærværende i det daglige.
Du er meget velkommen til at kontakte vores oversygeplejerske, Birgitte Skovgaard, på telefon: 2361 1996 eller pr. mail: bibras@rm.dk. Du må også meget gerne komme på besøg og se, hvem vi er, og hvad vi laver.
Ansøgningsfrist
Send din ansøgning senest den 8. marts 2026 kl. 24.00.
Der planlægges med ansættelsessamtaler i uge 11 eller efter individuel aftale.
Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og en tilfredsstillende autorisation.
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.