Er du nyuddannet sygeplejerske med lyst til at kaste dig ud i et af de mest specialiserede og meningsfulde felter inden for sygepleje? Eller har du allerede erfaring, og ønsker at fordybe dig i neurorehabilitering i et stærkt fagligt miljø? Så er S10 på Hammel Neurocenter måske dit næste sted.
Vi søger 1 sygeplejerske til Sengeafsnit 10 med start 1.juli eller efter aftale. Stillingen er på fuld tid i skiftende vagter.
Hvem er vi?
S10 er et sengeafsnit med 13 senge til voksne patienter med erhvervet hjerneskade — mennesker, hvis liv er forandret på kort tid, og som har brug for en dedikeret og helhedsorienteret indsats for at finde vejen videre.
Vores patienter har fysiske og kognitive udfordringer i meget varierende grad og kompleksitet, og de er i gennemsnit indlagt hos os i ca. 30 dage. Den relativt lange indlæggelsestid giver dig mulighed for at opbygge en tæt og meningsfuld relation til både patient og pårørende — noget vi sætter stor pris på.
Rehabiliteringen foregår som hverdagsrehabilitering, både individuelt og i grupper, og sygeplejersken spiller en central rolle — ikke bare i den kliniske pleje, men også i at støtte patienten og de pårørende i at bevare håbet og finde motivation til et fortsat meningsfuldt liv.
Vores personalegruppe rummer både nyuddannede og meget erfarne kollegaer. Vi arbejder tæt sammen med fysioterapeuter, ergoterapeuter, læger, logopæder, neuropsykologer, socialrådgivere og mange flere.
Vi har en tillidsfuld atmosfære, en lærende tilgang — og der er plads til både høj faglighed, humor, omsorg og usikkerhed. Vi hjælper hinanden og passer på vores fælles arbejdsmiljø.
Hvad kommer du til at lave?
Som sygeplejerske på S10 spænder dine opgaver vidt. Du vil arbejde med alt fra basal til højtspecialiseret sygepleje, medicinadministration og stuegang til udarbejdelse af rehabiliteringsplaner og plejeforløbsplaner. Du deltager i teammøder, kommunemøder og personalemøder, og du spiller en vigtig rolle i at sikre en tryg og veltilrettelagt udskrivelse — for et godt samarbejde med primær sektor er noget, vi prioriterer højt.
Hvem søger vi?
Vi søger dig, der — uanset om du er nyuddannet eller erfaren — arbejder helhedsorienteret med patienten i centrum, tager klinisk lederskab i patientforløbene og også ser dokumentation som et vigtigt fagligt redskab. Du trives i et tværfagligt samarbejde, bidrager til det gode arbejdsmiljø og har lyst til at lære og udvikle dig i et speciale, der konstant er i bevægelse. Erfaring inden for neurologi eller neurorehabilitering er en fordel, men langt fra et krav — vi tager gerne imod dig, der er nysgerrig og klar til at lære.
Hvad tilbyder vi dig?
Du får en grundig introduktion til afsnittet og det neurologiske speciale, herunder introduktionsdage i vores uddannelsesafdeling, samt en mentor i de første måneder. Vi tilpasser udfordringer og udvikling til dine kompetencer. Derudover tilbyder vi et sundt fysisk og psykisk arbejdsmiljø, høj faglighed i patientforløbene og indflydelse på din egen arbejdsplan.
Ansættelsen sker ved Hospitalsenhed Midt, læs mere om den samlede hospitalsenhed her https://www.hospitalsenhedmidt.dk/
Interesserede ansøgere, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge stillingen.
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til lov om børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Hammel Neurocenter.
Vi glæder os til at høre fra dig — og til at byde en ny dygtig kollega velkommen på S10.
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til oversygeplejerske Mieke Stoumann Hoeks, tlf.61150285
Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende autorisations ID, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest 20.5.26.
Ansættelsessamtaler finder sted torsdag d. 22.5.26. Du hører fra os torsdag d. 21.5, hvis vi gerne vil se dig til samtale 22.5.26
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.