Vil du være med til at skabe en god psykiatrisk behandling i en velfungerende afdeling? Så er det måske dig, vi søger!
Der er tale om en fast stilling på 37 timer i blandede vagter og weekendarbejde i 3 ud af 8 uger
Om os
Afsnit O1 er et åbent psykiatrisk sengeafsnit med plads til 23 patienter.
Behandlingen i afsnittet vil oftest være en kombination af medicinsk behandling og samtaleterapi samt at hjælpe patienterne med daglig struktur og aktiviteter.
Vi arbejder fokuseret med NAU - neuroaffektiv udviklingspsykologi, Safeward og miljøterapi – som grundstenene i vores arbejde.
Personalet på O1 består af en Oversygeplejerske, souschef, sygeplejersker,
fysioterapeut, social- og sundhedsassistenter, serviceassistenter, peermedarbejder,
sygeplejestuderende og elever. Vi har tilknyttet et behandlerteam med en overlæge,
yngre læger, psykolog og en socialrådgiver.
Derudover har vi et tæt samarbejde med vores andre sengeafsnit, akutteam, klinikker og eksterne samarbejdspartnere.
Vi tilbyder:
Vi er et afsnit som
Attester
Vi indhenter straffeattest i forbindelse med ansættelse.
Yderligere oplysninger
Du er velkommen til at kontakte oversygeplejerske Rikke Rendebæk Bayer på tlf: 78475012 eller mail: rikkbaye@rm.dk for yderligere information.
Ansøgningsfrist og tidspunkt for ansættelsessamtale
Ansøgningsfrist 18/9-26 med ansættelse fra d. 1/11-26 eller efter nærmere aftale.
Samtaler forventes afholdt i uge 39
Om Regionshospitalet Horsens, Psykiatri
I Psykiatrien på Regionshospitalet Horsens udreder og behandler vi patienter med alle former for psykiatriske lidelser. Vi er specialeopdelt i 3 klinikker, mens vores 3 sengeafsnit har en bred vifte af alle patientkategorier.
Afdelingen psykiatri varetager den regionale voksenpsykiatriske behandling af borgere i kommunerne Horsens, Skanderborg, Hedensted og Odder.
Du kan læse mere om vores afdeling her
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.
Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling inden du tilbydes ansættelse.
Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk