Ambitiøse og engagerede pædagoger søges til Fogedvænget – Specialområde Børn og Unge (SBU)
Vi søger pædagoger, der vil være med til at skabe tryghed, trivsel og udvikling for børn og unge med særlige behov
Hvem er vi?
Fogedvænget er en højt specialiseret døgnafdeling i Hedensted under Specialområde Børn og Unge (SBU) i Region Midtjylland. Vi har i øjeblikket syv skønne børn og unge med komplekse mentale handicaps og gennemgribende udviklingsforstyrrelser, primært med autistiske træk.
Flere af vores børn og unge har intet verbalt sprog. Derfor er alternativ og supplerende kommunikation (ASK), herunder Tegn til Tale og piktogrammer, fundamentet i vores hverdag. Da målgruppen kan udvise udadreagerende adfærd eller selvskade, har vi et stort pædagogisk fokus på Low Arousal og arbejder målrettet med implementeringen af LA2-U. Vores børn på afdelingen har brug for omfattende støtte, herunder også pleje.
Vores kerneopgave er at tilbyde en højt specialiseret indsats, hvor forudsigelighed, lav-stimuli og struktur skaber rammen for det enkelte barns livsmestring.
Hvad forventer vi af dig?
- Du er uddannet pædagog. Erfaring inden for det specialiserede område er en fordel, men ikke et krav – det vigtigste er dit engagement og din faglige nysgerrighed.
- Du er rolig, nærværende og autentisk – også når tingene spidser til, og nervesystemet skal bringes i ro hos barnet.
- Du kan tage ansvar for de pædagogiske opgaver, dokumentere indsatsen og følge opgaverne til dørs.
- Du vægter det gode og respektfulde forældresamarbejde højt.
Vi tilbyder dig:
- Et struktureret introforløb med grundig introduktion, oplæring og en intern mentorordning.
- En arbejdsplads med høj faglighed, hvor vi vægter et stærkt arbejdsfællesskab og har hinandens ryg.
- Mulighed for fagspecifik udvikling.
- En synlig, nærværende og tydelig afdelings- og tilbudsledelse i øjenhøjde.
Løn- og ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst mellem Socialpædagogerne og Danske Regioner.
Der bliver indhentet børne- og straffeattest ved ansættelse.
Stillingerne er på gennemsnitligt 37 timer om ugen, med mulighed for deltid, hvis det ønskes. Arbejdstiden er skiftende med dag- og aftenarbejde samt arbejde hver anden weekend.
Praktisk information
- Ansøgningsfrist: Søndag den 19. juli 2026.
- Tiltrædelse: Pr. 1. september 2026 eller snarest muligt.
- Ansættelsessamtaler: Forventes afholdt i uge 30.
Vil du vide mere?
Har du spørgsmål til stillingerne, er du velkommen til at kontakte tilbudsleder Christian Bramsen Danielsen på tlf. 5130 4975 eller afdelingsleder Thomas Toftgaard Bendtsen på tlf. 2999 1925.
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.
Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling inden du tilbydes ansættelse.
Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk