Rindbæk Hus 2 søger en engageret og fagligt stærk ergoterapeut til fast stilling på 37 timer om ugen. Stillingen ønskes besat hurtigst muligt eller 1. august.

Om Rindbæk Hus 2
Rindbæk Hus 2 er en del af Specialområde Autisme under Region Midtjylland og er et §108-botilbud for 8 voksne borgere med udviklingshæmning og autisme samt et stort og komplekst støttebehov.

Hos os bliver du en del af et fagligt stærkt og tværfagligt team, hvor borgernes trivsel, udvikling og livskvalitet er i centrum.

Hverdagen er struktureret og forudsigelig med tydelige rammer, genkendelighed og anerkendende relationer som centrale elementer i det pædagogiske arbejde. Vi arbejder ressourceorienteret og relationelt og anvender blandt andet metoder og tilgange som Low Arousal, LA2U og Intensive Interaction.

Som medarbejder hos os får du mulighed for kompetenceudvikling og bliver en del af en engageret og tværfaglig personalegruppe, hvor samarbejde, faglig refleksion og respekt for borgernes perspektiv vægtes højt.

Vi vægter ergo-fagligheden højt, så der vil være faglig sparring månedligt med alle ergoterapeuterne i Hedensted-klyngens afdelinger. Du vil have et tæt samarbejde med vores terapeutfaglige koordinator, som både har det overordnede overblik over forskellige projekter i afdelingerne og ansvaret for vores studerende.

Vi arbejder med udgangspunkt i Specialområde Autismes fælles faglige fundament, der sikrer en metodisk og fagligt begrundet praksis med borgeren i fokus.

Som ergoterapeut i Rindbæk Hus 2 vil du blandt andet:

• Indgå i relationelt og pædagogisk arbejde med borgerne, hvor vi har fokus på nærvær og samvær med den enkelte borger
• Støtte borgerne i ADL-opgaver i egen bolig, fællesarealer og i samfundet
• Arbejde ud fra individuelle handleplaner og dagsstruktur med fokus på borgerens ressourcer samt forudsigelighed og genkendelighed
• Dokumentere og følge op i Sensum One
• Have mindst én ugentlig dag reserveret til ergoterapi med borgerne i huset
• Samarbejde med pårørende og myndighed
• Deltage i faglig sparring, vejledning og supervision

Vi søger dig, som:

• Er uddannet ergoterapeut
• Har viden om sansestimulering eller ønsker at arbejde med det
• Kan arbejde struktureret, tydeligt og relations orienteret
• Kan bevare overblikket i komplekse og krævende situationer
• Kan arbejde selvstændigt og samtidig indgå konstruktivt i teamarbejde
• Bidrager til et positivt og respektfuldt arbejdsmiljø
• Respekterer borgernes selvbestemmelse, integritet og behov for forudsigelighed
• Har kørekort

Arbejdstid og vilkår
Stillingen er på 37 timer om ugen. Arbejdstiden ligger mellem 07.00–22.00 på hverdage, helligdage og weekender. Der arbejdes som udgangspunkt hver anden weekend, dog med mulighed for hver tredje weekend med lokalaftale. Du får grundig introduktion og mulighed for faglig udvikling, bl.a. med Autismepilotuddannelsen og Sanseprofiler. 

Løn og ansættelsesvilkår 
Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst samt aftaler om Ny Løn.
 

Praktisk information
Ansøgningsfrist: 25. maj 2026

Samtaler afholdes løbende

Forventet opstart: Hurtigst muligt eller 1. august 2026

Få mere at vide
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte:

Afdelingsleder Øzlem Øzkan

Mail: oezoez@rm.dk

Telefon: 29 12 74 16

Om Specialområde Autisme 
Specialområde Autisme er Region Midtjyllands specialiserede tilbud til voksne med autisme. Vi tilbyder og udvikler optimale rammer for trivsel, udvikling og forandring til voksne med autisme. Vi støtter flere end 400 borgere og har ca. 800 medarbejdere fordelt på 26 afdelinger.    

I Specialområde Autisme tror vi på ledelse som et fælles anliggende. At ledelse er noget, vi gør sammen. Vi sigter mod at skabe en sammenhængende organisation, hvor fællesskab og samhørighed er bærende elementer i alle livsfaser, og hvor høj faglighed, god ledelse og et godt arbejdsmiljø går hånd i hånd. 
 
Du kan læse mere om os på www.sau.rm.dk og følge os på Instagram under navnene socialomraadet_regionmidt og autismeplatform.   

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.