Vil du arbejde på en afdeling, hvor faglighed og trivsel prioriteres højt, og hvor du har mulighed for at præge udviklingen? Så kan LMT være det rette sted for dig.

Vi søger en klinisk diætist til en fast stilling på 37 timer/uge, eller efter aftale, gerne med start 1. december 2026.

LMT har en langvarig og stærk interesse for klinisk ernæring, stor erfaring med at oplære og introducere både nyuddannede og erfarne kolleger og tilpasser introduktionen til dine behov. På afdelingen vil du indgå i et tæt samarbejde med sygeplejersker, læger og afdelingens kliniske diætister. Aktuelt er der ansat to kliniske diætister i afdelingen, som du kommer til at arbejde tæt sammen med og dele opgaver med. Vi prioriterer et robust diætistteam, der kan sparre og supplere hinanden f.eks. ved ferie.

Dine opgaver

• individuel ernæringsterapi og diætbehandling til ambulante patienter, med bl.a. gastrointestinale senfølger til kræft, neuroendokrine tumorer, primær leverkræft, svær malabsorption samt systemisk sklerodermi, som er nogle af de tilstande, hvor afdelingen har særlige forpligtelser.
• vejledning og udarbejdelse af planer for ernæringsterapi til indlagte patienter, f.eks. patienter med tarmsvigt eller levercirrose, herunder også planer for sondeernæring og parenteral ernæring
• målinger af muskelfunktion og kropssammensætning
• undervisning på patientskoler for cøliaki og inflammatorisk tarmsygdom
• udvikling af patientvejledninger og undervisningsmateriale
• undervisning af personale og mulighed for deltagelse i kvalitetsudvikling og forskning.

Hvem er vi?

LMT er en internmedicinsk afdeling med speciale i hepatologi og gastro­ente­rologi. Afdelingen omfatter et sengeafsnit med 26 senge, heraf er 6 pladser dedikeret til behandling af patienter med tarmsvigt. Desuden består afdelingen af en stor klinik, der er bemandet i dagstid alle hverdage.

Personalet består af såvel nyuddannede som mere erfarne kolleger. Omgangstonen er humoristisk, og der arbejdes med en fælles ansvarsfølelse både over for vores værdier og den faglige kvalitet. Vi har et solidt tværfagligt samarbejde, hvor vi arbejder med respekt for hinandens kompetencer og i fællesskab søger at give patienterne det bedst mulige forløb i afdelingen.

LMT har som vision at levere forskningsbaseret indsats mod sygdom. Vi arbejder således evidensbaseret og vores egen forskningsenhed omfatter både diætister, læger og sygeplejersker.

Vi ønsker en kollega, der

• er autoriseret klinisk diætist
• har erfaring med eller interesse for klinisk ernæring til alvorligt syge patienter
• er engageret i hele patientforløb
• er uddannet klinisk vejleder eller har ønske om at blive det
• vil yde god service ved henvendelser fra andre afdelinger
• værdsætter tæt tværfagligt samarbejde
• trives med arbejdsopgaver, der veksler mellem sengeafdeling og klinik
• kan tilføre afdelingen gode ideer og har lyst til at undervise
• har god energi og kan bevare overblikket ved skiftende arbejdspres.

Vi kan tilbyde dig

• faglige udfordringer, der løses i fællesskab
• en velfungerende afdeling med et godt arbejdsmiljø og et højt ambitionsniveau
• mulighed for faglig og personlig udvikling (f.eks. nationale/internationale kurser eller deltagelse i konferencer)
• velorganiseret intern undervisning i afdelingens speciale
• mulighed for at optimere patientforløbene sammen med kolleger i afdelingen
• en høj grad af selvledelse i samarbejde med de andre kliniske diætister
• udviklingssamtaler
• en engageret og synlig ledelse med interesse for klinisk ernæring
• deltagelse i afdelingens ernæringsteam eller ernæringsudvalg
• råd og vejledning, hvis forskning har interesse.

Lyder det som noget for dig?

Så glæder vi os til at modtage din ansøgning og høre, hvordan du ønsker at bidrage hos os.

Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til ledende overlæge Anne-Mette Haase på tlf. 6165 8483, eller klinisk diætist Charlotte Lock Rud på tlf. 3013 8113.

Læs gerne mere om afdelingen på vores hjemmeside, www.levermavetarm.auh.dk.

Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest.

Ansøgningsfrist: 6. oktober 2026. Vi forventer at holde ansættelsessamtaler i uge 43, 2026.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling inden du tilbydes ansættelse.

Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk