Ved afdelingen for Bedøvelse og Operation Nord, afsnittet for Hjerne-Rygkirurgi, er der en ledig stilling som speciallæge til besættelse den 1. august 2025 eller efter aftale.

Anæstesiologien på AUH er opdelt i Intensiv og tre bedøvelses- og operationsområder.
De fire afdelinger arbejder med et tværgående forum for forskning, uddannelse og udvikling,

Om Bedøvelse og Operation Nord
Afdelingen ledes af en chefsygeplejerske og en cheflæge og består af i alt ni afsnit. Fem afsnit, der samarbejder med afdelingerne for hhv. Plastik-og Brystkirurgi, ØNH - Øjne og Tand-Mund-Kæbekirurgi, Ortopædkirurgi og Hjerne-Rygkirurgi samt Forberedelse og Opvågning. Derudover to dagkirurgiske afsnit, der samarbejder med Ortopædkirurgi, Hjerne-Rygkirurgi og Øre-Næse-Hals og et afsnit, der dækker børn, unge og obstetrik med tilhørende opvågning. De ni afsnit ledes hver af en oversygeplejerske og en funktionsledende overlæge,
Afdelingen har fire døgndækkende todelte tilstedeværelsesvagtlag.

Aktuelle stilling er tilknyttet vagtlaget, der samarbejder med hjerne/ryg kirurger og interventionsradiologer. Der vil i begrænset omfang være mulighed for deltagelse i arbejdet på Lægebilen i Aarhus som en del af dagarbejdet.

Om stillingen
Stillingen er primært tilknyttet OP Nord 3, som beskæftiger sig med anæstesi til Hjerne-Rygkirurgi. Afsnittet råder over fire operationsstuer, hvor der foretages avancerede ryg- og neurokirurgiske indgreb, derudover ydes der anæstesi til neurointervention på 1-2 stuer og et betydeligt antal MR scanninger.

Funktionsbeskrivelse

Vi søger en kollega, der

• er speciallæge i anæstesiologi, med gode evner for samarbejde og kommunikation
• har mod på og lyst til at håndtere en bred vifte af anæstesiologiske procedurer og de ofte fagligt komplekse udfordringer, der knytter sig til ovennævnte patientgrupper
• er fagligt nysgerrig, og vil være med til at forme og udvikle vores nye afdeling
• har interesse for- og gerne erfaring med anæstesi til neurokirurgiske indgreb
• har evne til at arbejde i et miljø, hvor dialog, samarbejde og uddelegering af ansvar til øvrige medarbejdere opleves som naturligt
• har interesse for også at arbejde uden for eget faste afsnit 

Da afsnittet har en betydelig forskningsaktivitet vil ansøgere med forskningskompetence eller interesse blive foretrukket. 

Vi kan tilbyde:

• En spændende afdeling og afsnit med vægt på høj faglig standard og fokus på fortsat tværfaglig udvikling af patientforløbene. 
• En dagligdag præget af stor samarbejdsvilje fra alle samarbejdspartnere.
• Mulighed for faglig udvikling, forskning og fordybelse. 

For ansøgere uden særlige neurokompetencer vil blive udarbejdet et oplæringsprogram, som sikrer, at man erhverver kompetencer indenfor neuroanæstesiologi og neurointensiv. 

Vi lægger stor vægt på godt et arbejdsmiljø med plads til humor og høj prioritering af psykologisk sikkerhed for alle ansatte.

Ansættelsesforhold og ansøgning
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold overenskomst mellem Regionernes Lønnings- og Takst-nævn og Foreningen af Yngre Læger (FAYL). Stillingen er omfattet af lokal løndannelse .
Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende autorisation og børneattest. Du er under din ansættelse forpligtet at orientere din nærmeste leder, hvis der sker ændringer i din autorisation..
Sammen med ansøgningen skal der fremsendes et udfyldt skema til bedømmelse af lægefaglige kompetencer. Den faglige bedømmelse af ansøgeren vil ske på baggrund af ansøgerens oplysninger om egne kompetencer inden for hver af de 7 lægeroller i et skema, som udfyldes elektronisk i forbindelse med ansøgningen. Skemaet kan hentes her: https://auh.intranet.rm.dk/siteassets/ledelse/personaleledelse_auh/personaleforhold/ansattelse-af-personale/ansattelseser_sarlige-vilkar/bilag-3---skema-til-bedommelse-af-speciallagens-kompetencer.doc

Ansøgning og bedømmelsesskema samt andre relevante bilag indeholdende oplysninger om uddannelse, undervisningserfaring og videnskabelig indsats vedhæftes ansøgningen og stiles til: Cheflæge Karina Bækby Houborg.

Har ovenstående vakt din interesse, håber vi, at du sender en motiveret ansøgning 
senest den 2. juni 2025, kl. 12.00. Ansættelsessamtaler er planlagt til den 17. Juni 2025
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte:
Ledende Overlæge Niels Juul tlf.7846 3502 mail: niels.juul@aarhus.rm.dk
Cheflæge Karina Bækby Houborg tlf 20292148, mail karina.baekby.houborg@rm.dk

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.

 Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.