Vil du stå i spidsen for indkøb og logistik på Regionshospitalet Randers – og være en del af en afdeling med stort engagement, godt humør og vigtige fremtidsopgaver?
Vi søger en engageret og udviklingsorienteret leder til en central stilling i Serviceafdelingen. Du får ledelsesansvar for vores indkøbsafdeling, logistik, affaldshåndtering, arkiv, sengeredning og vaskeri – og bliver daglig leder for ca. 30 medarbejdere, der hver dag understøtter hospitalets drift og patientforløb.
Om stillingen
Som Indkøb- og Logistikleder får du en alsidig rolle med både strategiske og driftsmæssige opgaver. Du bliver en vigtig medspiller i arbejdet med at implementere nye tiltag som BRIK, forbedret affaldssortering og optimering af flow. Du har fokus på at sikre høj kvalitet og fremtidssikrede løsninger, samtidig med at arbejdsmiljø, medarbejdertrivsel og samarbejde er i højsædet.
Du får en stor kontaktflade og et tæt samarbejde med serviceledere, konsulenter og servicechefer. Du vil indgå i et fagligt stærkt og uformelt ledelsesteam, hvor der er kort vej fra idé til handling – og hvor nytænkning og humor er en del af hverdagen.
Dine opgaver vil blandt andet være at:
Varetage personaleledelse og udvikling af ca. 30 medarbejdere
Sikre effektiv drift og løbende udvikling inden for indkøb, logistik og vaskerifunktioner
Bidrage til implementering og forankring af nye initiativer og arbejdsgange
Skabe rammerne for et sundt og sikkert arbejdsmiljø
Indgå i tværgående samarbejde med både kliniske og ikke-kliniske funktioner
Deltage i budgetopfølgning, optimering og ressourceplanlægning
Ved travlhed forventes det at lederen giver en hånd med i opgaveløsningen.
Vi søger dig, der:
Har solid ledererfaring – gerne fra hospitalsvæsen eller lignende kompleks organisation
Brænder for arbejdsmiljø og medarbejdertrivsel
Er idérig, løsningsorienteret og omstillingsparat
Har flair for logistik og gerne erfaring med indkøbsprocesser og affaldshåndtering
Er stærk i relationer og kommunikation – og har lyst til at samarbejde på tværs
Tør tage ansvar og træffe beslutninger – med respekt for faglighed og fællesskab
Vi tilbyder:
En meningsfuld lederstilling i en serviceafdeling med høj faglighed og stor betydning for hospitalets hverdag
En arbejdsplads med fokus på innovation, ordentlighed og udvikling – og hvor vi siger ”ja” til opgaverne og hjælper hinanden med at lykkes
Mulighed for at sætte retning og gøre en forskel i en afdeling med stor bevågenhed og udviklingspotentiale
Arbejdssted og ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer pr. uge.
Der må forventes fleksibilitet ift. opgaver og mødetider.
Stillingen aflønnes i henhold til gældende overenskomst.
Startlønnen for en funktionsleder i Serviceafdelingen er omkring kr.41.000,-/månedligt + 15% arbejdsgiverbetalt pension.
Herudover kan der aftales mindre tillæg for kvalifikationer/erfaring, som findes relevant til stillingen.
Vil du med ombord?
Så send os en ansøgning, hvor du beskriver, hvordan du vil gribe opgaven an – og hvad du kan bidrage med som Indkøb- og Logistikleder.
Du opfordres til at kontakte Servicechef Mads Kirk Tlf. 21171402 for at hører mere om stillingen.
Ansøgningsfrist: 21. januar 2026.
Samtaler forventes afholdt: 27. januar 2026.
Tiltrædelse: Snarest muligt eller efter aftale
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.
